採用情報

採用情報 RECRUIT

ホンダのモノづくりを物流で支える
ホンダロジスティクスで
新しいキャリアを

物流は物を運ぶだけでなく、ものを介して人と人をつなぐ仕事。国内外の幅広い事業フィールドで、「人と人がつながる、その真ん中に私たちがいる」と考えています。ここに皆様の新しいキャリアを重ね、共に成長して下さることを楽しみにしています。

FLOW 新卒採用フローについて

  • マイナビより
    エントリー

  • 説明会(対面／WEBにて実施)

  • 一次選考(グループディスカッション)

  • 二次選考(適性検査)

  • 三次選考(グループ面接)

  • 書類提出(履歴書・ES)

  • 最終選考(個人面接・適性検査)

  • 内々定

RECRUIT INFO 新卒募集要項

初任給 四大卒 : （月給）250,600円
短大、専門卒 : （月給）206,200円
基本給の金額を月給として表示（基本給＋諸手当は別途支給）
※2026年度
諸手当 家族手当・住宅手当・通勤手当・時間外勤務手当・休日出勤手当・深夜業手当・交代制勤務手当　ほか
昇給 年1回（6月）
賞与 年2回（6月・12月）
※2026年度予定：5.5ヶ月相当
年間休日数 121日
休日休暇

・週休2日制、年間休日 121日（祝日は稼働）

＜長期連休＞
GW、夏期、冬期（年末年始）に9日間程度の長期連休
＜年次有給休暇（有休）＞
年間最大40日　（繰り越し20日＋年初付与20日）
年初付与20日は入社6年目以降
半日取得可能
2025年度 有休取得率：97.2%
＜その他＞
育児休職、介護休職、子の看護休暇、慶弔休暇、転勤休暇　など
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙
勤務地 北海道、宮城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、静岡、愛知、三重、広島、福岡、熊本、宮崎
勤務時間

8時間／日（フレックス含め、始業・就業時間は職場により異なります）

埼玉事業所例：勤務時間　8時30分～17時30分（12時～13時は昼食休憩）
採用に関するお問い合わせ 〒102-0082　東京都千代田区一番町６番地　一番町SQUARE 5F
株式会社ホンダロジスティクス
管理本部　総務部　人事課
メール : recruit@honda-logistics.co.jp
労働施策総合推進法に基づく
中途採用比率の公表		 正規雇用労働者の中途採用比率
2023年度　33%
2024年度　46%
2025年度　46%
反映日：2026年5月29日

NEW GRADUATE ENTRY 新卒採用エントリー

新卒の方は総合職採用として、地域を問わず全国で採用を行います。学部・学科不問、
充実の研修・福利厚生制度も魅力の当社。皆様からのエントリーをお待ちしています。

CAREER ENTRY 中途採用エントリー

様々な職種で経験者採用を行なっています。国内はもちろんグローバルなネットワークでホンダの物流を支える
当社には、ご経験を活かしてご活躍いただける様々なキャリアフィールドが広がっています。

HARASSMENT POLICY 採用ハラスメント方針

当社および当社の採用活動に関するすべての関係者は、採用活動、会社説明会、面接、面談、インターンシップ、内定者フォロー等において、求職者の皆さまの人格、尊厳及びプライバシーを尊重し、公正かつ適正な採用活動を行います。

当社の採用活動等において、性的な言動、不適切な質問、威圧的な言動、私的な連絡や接触、内定承諾や他社選考辞退の強要など、ハラスメントに該当する行為を行うことはありません。

万一、選考・面談・イベント等において不安や違和感を覚えることがありましたら、下記窓口までご相談ください（大学等のキャリアセンター等の求職者等の関係者からご連絡頂くこともできます）。
ご相談いただいたことを理由として、選考上その他の不利益な取扱いを行うことはありません。また、相談内容及び関係者のプライバシーには十分配慮して対応します。

【HLIハラスメント相談窓口】
当社では、採用活動に関するご相談を含むハラスメント相談について、以下の社外相談窓口で受け付けています。
電話：0120-438-573
メール：hli.harasu_soudan@jwbs.co.jp